ÉVÉNEMENTS

le JD

“JEUNE”

La limite d’âge est de 45 ans pour prendre des fonctions électives au sein du mouvement mais on peut adhérer à tout âge !

“DIRIGEANT”

Un Jeune dirigeant est un chef d’entreprise ou un cadre dirigeant qui dispose d’une autonomie en matière de management et de gestion et d’une marge de manœuvre suffisante pour pouvoir conduire le changement, innover et faire progresser son entreprise.

“EN MOUVEMENT”

Un JD est actif dans le réseau pour une durée moyenne de 4 à 6 ans, qui correspond au parcours JD. En outre, la durée de tout mandat électif est de deux ans non renouvelable, imposant un rythme dynamique de décisions et d’actions.
On compte aujourd’hui 40 000 chefs d’entreprise en activité qui ont été membres du CJD.

Vocation

Le CJD est un lieu de réflexion collective et prospective sur l’entreprise et son environnement, un laboratoire d’innovation économique et social, un espace de formation et de développement au métier de dirigeant. Son but est de promouvoir des idées nouvelles et d’accompagner ses membres dans leurs missions de dirigeants.

CJD Sud Oise en quelques chiffres

0

Jeunes dirigeants

0
%

Femmes

0

Fidèles

0

Nouveaux